LE POURQUOI...
Nous allons d’abord vous raconter une histoire, celle du homard.
Le homard grandit tout au long de sa vie.
Sa carapace, rigide, ne grandit pas avec lui.
En période de croissance, il doit sortir de sa carapace, se réfugier et attendre que sa nouvelle carapace se forme pour opérer sa mue.
Seul ce pas de côté permet son développement.
Une fois sa mue terminée, il peut rejoindre sa carapace.
Qu’il est agréable pour le homard d’évoluer ensuite dans ce nouveau cocon,
doté de ses nouvelles possibilités.
Le monde, tel que nous le connaissons, évolue sans cesse et nous
demande une capacité d’adaptation constante.
Plus connu sous le terme de monde V.U.C.A (Volatile Incertain Complexe Ambigüe). Ou devrions-nous désormais dire B.A.N.I (Fragile, Anxieux, Non linéaire et Incompréhensible) ?
En tant qu’individu, comme en tant qu’organisation, la capacité à comprendre les enjeux à venir, s’y projeter, construire au regard des possibles et (ré)inventer demain, est devenue essentielle.
Comme le homard, apprenons à faire un pas de côté pour muer sereinement.
Vous accompagner à le faire est notre mission.
Nos valeurs
Nous partons de vous, toujours. Nous concevons et animons des accompagnements et parcours à partir de vos besoins, de votre culture d’entreprise et dans lesquels chacun et chacune a sa place et vit pleinement l’expérience.
Explorer et comprendre est dans notre ADN.
Nous sommes une équipe pluridisciplinaire passionnée par nos métiers.
Entrepreneurs dans l’âme, nous aimons découvrir et tester de nouvelles approches pour concevoir LE parcours qui correspondra parfaitement à vos enjeux.
Notre volonté : allouer notre temps là où nous pouvons vous apporter de la valeur. Nos déployons des méthodes rigoureuses, éprouvées depuis nos débuts, qui placent l’itération au coeur de l’expérience pour vous garantir un accompagnement de qualité.
Mue. est également un organisme de formation certifié Qualiopi.
Nous peaufinons le cadre de nos accompagnements et de nos parcours pour que chaque individu puisse vivre l’expérience la plus concrète et vivante possible.
Nous travaillons avec envie et avançons chaque jour avec le même plaisir d’accompagner et de transmettre !
L'équipe
Céline Munsch, fondatrice de Mue. (2018) et Mue. Formation (2021)
J’ai fondé Mue. en 2018 avec l’envie d’accompagner les organisations, les institutions et les individus à changer de regard et de posture face au changement. Nos challenges actuels et futurs représentent une opportunité de nous améliorer, collectivement. Autant le faire avec plaisir et envie !
Mon fil rouge ?
L’humain au coeur du changement. Qu’il entreprenne, qu’il soit confronté à un changement majeur, qu’il cherche à se développer et à déployer de nouvelles compétences. Peu importe l’enjeu, le changement nous transporte dans une réalité qui diffère et demande à être accompagné pour garder le pied à l’étrier et continuer d’avancer (sereinement).
Mes expertises ?
Elles sont plurielles. De l’innovation à la facilitation en passant par les neurosciences et la formation, j’ai transmis les méthodes et compétences cruciales pour demain à plus de 450 personnes.
Ma mission ? Vous aider à reprendre les contrôle de votre trajectoire.
Emilie Viard, responsable qualité
Véritable slasheuse, j’ai diverses activités mais un cap clair : faciliter le développement des organisations et des personnes.
Gestion administrative et qualité
Depuis la publication du référentiel Qualiopi, j’aide au design de parcours de qualité, répondant à 32 critères précis. Du process à la mise en oeuvre, un seul objectif : Que chaque apprenant puisse disposer de la meilleure expérience d’apprentissage possible, en fonction de ses objectifs.
Marketing Communication
Parce que la communication est mon premier métier et que je l’aime toujours autant, je porte un regard stratégique et permet de faire connaître nos réalisations.
Animation de groupes
J’anime des ateliers et formations sur des thématiques soft-skills, en utilisant prioritairement l’intelligence collective et en m’aidant si besoin de mes compétences de sophrologue certifiée.
Fanny Perrin, learning manager
Spécialisée dans la gestion de projets à impact et la création de contenus, je me passionne pour le domaine de la formation en 2018. Je cultive les convictions profondes :
1 – Qu’il existe un vrai besoin d’accompagner les individus sur le chemin de la résilience et l’adaptation,
2 – Qu’il est crucial de le faire avec écoute, créativité, rigueur et joie (ça tombe bien, ce sont les valeurs portées au quotidien par Mue !),
3 – Qu’il est temps d’apporter un vent de fraîcheur dans le domaine de la formation, qui peut souvent paraître ennuyeuse !
Mon rôle chez Mue. est de co-concevoir des formats apprenants et de les animer en tant que « Learning Manager ».
Nous les imaginons ludiques, concrets et enthousiastes l